Gmina Chełmża

Już za nami kolejny etap projektu pn. ,,Pracujący, samodzielni, niezależni”

Realizacja Projektu pn. ,,Pracujący, samodzielni, niezależni” - jest odpowiedzią na lokalne problemy w gminie, w szczególności bezrobocie osób o niskich i zdezaktualizowanych kwalifikacjach zawodowych. Brak zatrudnienia jest często skutkiem jak i przyczyną problemów z integracją społeczną i aktywnym udziałem w życiu rodzinnym i społecznym. Problemem jest również kwestia umiejętności o charakterze edukacyjnym i obywatelskim, co prowadzi do rezygnacji z udziału w życiu społecznym a następnie wykluczenia społecznego. Grupą szczególnie narażaną wykluczeniem społecznym stanowią kobiety, które mają problem z przezwyciężeniem  barier w ponownym powrocie na rynek pracy oraz do czynnego życia społecznego. W marcu 2020 r. została podpisana umowa na realizację projektu 
realizowanego w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Kujawsko - Pomorskiego na lata 2014 – 2020 w ramach Osi priorytetowej 11. Rozwój lokalny kierowany przez społeczność, Działania 11.1. Włączenie społeczne na obszarach objętych LSR. Projekt został dofinansowany ze środków Unii Europejskiej w wysokości 99.090,70 zł, natomiast wkład własny gminy wynosi  5.215,30 zł. 
Celem głównym projektu jest uzyskanie nowych kompetencji społecznych i kwalifikacji zawodowych przez osoby zagrożone ubóstwem lub wykluczeniem społecznym z obszaru LSR (obejmującego obszar Gmin: Chełmża, Łubianka, Łysomice, Papowo Biskupie oraz Miasto Chełmża), a w szczególności  z terenu Gminy Chełmża.
Pierwszy etap projektu rozpoczęty został w miesiącu sierpniu działaniem związanym  z rekrutacją. Do projektu zrekrutowanych zostało 10 osób z obszaru LSR. W miesiącu październiku uczestnicy otrzymali pierwszą formę wsparcia w ramach indywidualnego doradztwa psychologicznego, którego celem było danie wskazówek do wprowadzenia zmian w życiu. Trwająca epidemia uniemożliwiła rozpocząć kolejny etap zajęć zgodnie z harmonogramem. Dopiero po rozluźnieniu obostrzeń, kolejne zajęcia rozpoczęte zostały w drugiej połowie maja 2021 r. Uczestnicy uczestniczyli w grupowym treningu kompetencji i umiejętności społecznych, którego celem było doprowadzenie u każdego uczestnika do wzrostu poziomu aktywności oraz integracji społecznej. Następnie każdy z uczestników został skierowany na indywidualne spotkanie z doradcą zawodowym, który to stworzył Kartę Diagnozy Potrzeb i Oczekiwań, w kontekście istniejących możliwości na rynku pracy. W tym też celu zostało zawarte z Urzędem Pracy Porozumienie o zawarcie współpracy. W wyniku przeprowadzonej diagnozy potrzeb można było dokonać indywidualnej ścieżki wsparcia poprzez skierowanie uczestników na szkolenia zawodowe. Dokonano wyboru firmy szkolącej, a następnie uczestnicy od 22 lipca rozpoczęli swój udział w szkoleniach. Jedna grupa została skierowana na szkolenia w zakresie opieki nad osobami starszymi i niepełnosprawnymi zaś druga grupa na kurs komputerowy. Poprzez udział w szkoleniach uczestnicy podniosą i uzupełnią wiedzę, umiejętności, kompetencje i kwalifikacje, które w efekcie pozwolą im na wyjście lub powrót na rynek pracy. Łącznie zrealizowanych zostanie 150 godzin szkoleń. Za udział w szkoleniu uczestnikom zostanie wypłacone stypendium szkoleniowe. Uzupełnieniem szkoleń będzie skierowanie 5 uczestników na kurs prawa jazdy. Zajęcia odbywają się w świetlicy wiejskich w miejscowości Grzywna, na które to uczestnicy są dowożeni 
Po zakończenie projektu uczestnicy otrzymają wsparcie psychologa a następnie wezmą udział w warsztatach z wizażu z udziałem kosmetyczki, stylisty i fryzjera, które to przygotują wizualnie uczestników do odbycia rozmowy z potencjalnym pracodawcą.

Anna Bykowska
koordynator projektu